SÂLÂR
SİPAHSALAR
(Ottoman - Turkish Dictionary) :
f. Askerlerin en büyüğü. Serasker.
Doğa Yasaları.
(Philosophical Dictionary) :
(Os. Kavânini tabiiyye, Fr. Lois naturelles). İnsan bilincinden bağımsız ve nesnel olarak doğal olaylarda içkin bulunan ve tümevarımla genelleştirilen değişmez oranlar.. Antik çağ Yunalılarının deyimiyle, insanın koyduğuna karşı doğanın koyduğu yasaların varlığı çok eski çağların insanlarınca da sezilmiştir. Yunanlılar, doğadaki bu şaşmaz düzeni uyum (Os. Ahenk, Yu. Harmonia) deyimiyle dilegetiriyorlardı. Bu uyusal düzenien gerçekleşebilmesi için doğal olgular arasında, ya da bir doğal olgunun çeşitli yanları arasında temel, zorunlu, tutarlı ve düzenli bir bağlılık olmalıydı. Doğa yasaları bu zorunlu ve nesnel bağlılığın gözlemlenmesinden çıkarıldı. Doğal olaylar arasında oramsal bir ilişki olmalıydı di, böylesine uyumsal bir düzen gerçekleşebilsin. Örneğin, Arşimed adlı bir Yunanlı bilgin suya daldırılan bir cismin yer değiştirdiği suyun ağırlığıyle bu cismin ağırlığı arasında oransal bir ilişki bulmuştu. Bu oransal ilişkiler incelendiğinde, doğada üç türlü yasanın geçerli olduğu görülmüştü: 1. Belli olaylarda geçerli ve sadece o olaylara özgü yasalar, 2. Daha çok sayıdaki olaylarda geçerli genel yasalar, 3. Tümel geçerli evrensel yasalar... Eytisimsel özdekçilik, evrensel bağımlılık deyimiyle, doğanın bütünsel gelişmesini gerçekleştiren evrensel yasaların incelenmesini dilegetirmiştir. bkz. Zorunluk, Nedensellik, Rastlantı, Karşılıklı Etki, Eytişimsel Özdekçilik, Yasa.
EMEK BORSALARI
(Dictionary of Economics) :
Ondokuzuncu yüzyıl sonlarında Fernand Pelloutierin çabalarıyla kurulmuştur. Sendikecıların toplantı yeridir.Sendikalar buralarda eğitim seminerleri düzenler, ortak sorunlarını görüşürlerdi.
GOSSEN YASALARI
(Dictionary of Economics) :
Hermann M. Gossen (1810-1858) Maröinalizmin öncüsüdür. Gorssen yasalrı subjektif fayda teorisini oluştururlar:1- Azalan Marjinal Fayda Yasası: Belli bir ihtiyacın karşılanmasından sağlanan haz, o amaç için kullanılan mal birimleri çoğaldıkça azalır ve bir noktada sıfıra ulaşır.2- ihtiyaçların Optimum Dağılımı Yasası: Birden fazla ihtiyacın giderilmesi durumunda, ihtiyaçlardan hiç biri duygunluk noktasına ulaşmadan tükeicinin tatminini nasıl maksimize ettiğini açıklar.3- Bir mal ancak doyum için gereken mektardan daha az ise subjektif bir değere sahiptir. Fayda nedretten doğmaktadır.
SALARY
(Dictionary of Economics) :
AYLIKResmi kişilklerinin olup olmadığına bakılmaksızın, kurum veya kuruluş çalışanlarına hizmetleri karşılığında aylık olarak yapılan ödemedir. Kamu veya özel kuruluş çalışanlarına aylık yapılan ödeme aylık, maaş veya ücret olarak adlandırılır.